卡特彼勒在華40余年,加快發(fā)展,致力于為社會經(jīng)濟的發(fā)展及產(chǎn)業(yè)鏈升級做出積極貢獻(xiàn)。從早期的設(shè)備出口發(fā)展到今天,打造玉柴集團金融板塊平臺,基于在長遠(yuǎn)發(fā)展的理念,支持玉柴產(chǎn)業(yè)布規(guī)劃。同時,卡特彼勒在持續(xù)投入,玉柴融資租賃公司將不斷創(chuàng)新融資租賃模式,助力產(chǎn)業(yè)鏈升級,拓寬融資渠道,實現(xiàn)互惠共贏,夯實客戶基礎(chǔ),為“美麗”而努力。
不遺余力-助力產(chǎn)業(yè)及社會進(jìn)步
卡特彼勒為的企業(yè)和項目提供世界級的產(chǎn)品和服務(wù),推動公司向?qū)I(yè)化、市場化、規(guī)范化發(fā)展。揭牌當(dāng)日,同時也幫助企業(yè)融入全球運營以及更為廣泛的全球經(jīng)濟。制造業(yè)在過去一直是經(jīng)濟增長的關(guān)鍵驅(qū)動力,珠海玉柴船舶動力股份有限公司與玉柴融資租賃公司簽署了總額5000萬元的融資租賃合作協(xié)議,也推出一系列重大舉措力求通過關(guān)鍵領(lǐng)域的科技進(jìn)步推動制造業(yè)發(fā)展?;趯ψ吭街圃炫c安全的高標(biāo)準(zhǔn)追求,同時商用車融資租賃項目正式啟動。同日,卡特彼勒為帶來了世界領(lǐng)先的制造體系。早在2000年,玉柴融資租賃公司與廣西玉柴專用汽車有限公司達(dá)成合作意向,卡特彼勒在全面實施六西格瑪體系,預(yù)計業(yè)務(wù)規(guī)模超過2000萬元。(本文來自玉柴),并引入了卡特彼勒生產(chǎn)系統(tǒng)(CPS)、精益管理、卓越制造原則等先進(jìn)的方,以促進(jìn)整個價值鏈效率的提升。
創(chuàng)新是經(jīng)濟增長的關(guān)鍵,一直將發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟、革新技術(shù)以應(yīng)對挑戰(zhàn)并最終成為全球創(chuàng)新中心作為政策目標(biāo)。2005年,卡特彼勒在建立了卡特彼勒技術(shù)研發(fā)()有限公司,引領(lǐng)卡特彼勒在新興市場的創(chuàng)新及產(chǎn)品,并為這些市場的獨特需求提供技術(shù)支持。
在發(fā)展產(chǎn)業(yè)價值鏈方面,20世紀(jì)90年代,卡特彼勒是最早將以代理商為核心的業(yè)務(wù)模式引入的全球公司之一。如今,代理商模式已經(jīng)成為工程機械行業(yè)機器制造商與買家之間的通用商業(yè)模式。同時,卡特彼勒大力投入和發(fā)展與供應(yīng)商的長期互惠合作伙伴關(guān)系,為他們提供相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)交流等發(fā)展機會,幫助供應(yīng)商提高了業(yè)務(wù)水平。通過建立本地合作伙伴關(guān)系,帶動了本地就業(yè)和技術(shù)進(jìn)步,以及整個產(chǎn)業(yè)和創(chuàng)新價值鏈的提升。
代理商將卡特彼勒與客戶更緊密的聯(lián)系在一起
對于全球公司而言,除了技術(shù)和產(chǎn)品創(chuàng)新,其成功也依賴于商業(yè)理念的創(chuàng)新以及本地化應(yīng)用。憑借在全球數(shù)十年的經(jīng)驗與最先進(jìn)的技術(shù),卡特彼勒于2005年在上海建立了再制造工廠,成功將再制造這一循環(huán)經(jīng)濟的高級利用形式引入的工程機械行業(yè),為循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展帶來顯著效益。隨著經(jīng)濟形勢的不斷變化與發(fā)展,卡特彼勒又將融資租賃服務(wù)引入到,以支持中小型工程機械客戶及企業(yè)。
在運營的全球公司也同時帶來了企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)域的最佳實踐。企業(yè)社會責(zé)任促使企業(yè)回饋社會,同時也能夠解決本地利益相關(guān)者關(guān)注的一些問題,進(jìn)而創(chuàng)造共同價值。作為有擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)公民,卡特彼勒支持卡特彼勒基金會的慈善工作,已經(jīng)投入超過6億美元支持公益事業(yè),在全球范圍內(nèi)促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。在,卡特彼勒基金會也攜手我們的合作伙伴,對新公民計劃、山村幼兒園、母親水窖等項目進(jìn)行投資,促進(jìn)所在社區(qū)的發(fā)展。
卡特彼勒致力于成為有擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)公民
攜手共進(jìn) — 同企業(yè)一起走向全球
扎根,卡特彼勒深入了解當(dāng)?shù)匚幕?,并通過傳播和教育,逐漸改變消費者的觀念和行為。同時,為了在全球?qū)用孢M(jìn)行創(chuàng)新和融合,卡特彼勒采取優(yōu)化全球供應(yīng)鏈、在全球范圍內(nèi)實施顯著的成本控制、面向市場持續(xù)推出由全球團隊研發(fā)的行業(yè)頂尖產(chǎn)品等一系列措施,促進(jìn)全球業(yè)務(wù)一體化。隨著越來越多的企業(yè)走向海外,他們可以參照和借鑒全球公司的成功經(jīng)驗和模式,助力其海外發(fā)展并轉(zhuǎn)型成為真正的全球公司。
卡特彼勒通過傳播和教育,逐漸改變消費者的觀念和行為
無形資產(chǎn)對于企業(yè)走向全球也至關(guān)重要。卡特彼勒與代理商之間平均長達(dá)50年的牢固合作關(guān)系與信任成為了其他企業(yè)難以復(fù)制的無形資產(chǎn)。
除了品牌和聲譽資產(chǎn),企業(yè)要不斷發(fā)展,人才梯隊是一項關(guān)鍵性策略。卡特彼勒近80%的中高層管理人員都是人;現(xiàn)有的28個制造工廠中有27個是由人管理。借助全球人力資源系統(tǒng)并將其適當(dāng)調(diào)整和符合當(dāng)?shù)厥袌鲂枨?,卡特彼勒得以吸引、發(fā)展和保留住最優(yōu)秀的人才組合。
美麗,放眼世界,面向未來
近日,2016年二十國集團(G20)杭州峰會剛剛順利閉幕。在這屆以“構(gòu)建創(chuàng)新、活力、聯(lián)動、包容的世界經(jīng)濟”為主題的會議中,各國在推動世界經(jīng)濟增長、提振世界貿(mào)易、應(yīng)對氣候變化等方面達(dá)成了重要共識。作為業(yè)界領(lǐng)先并為發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)的全球公司,卡特彼勒將繼續(xù)倡導(dǎo)和促進(jìn)產(chǎn)業(yè)價值鏈健康和持續(xù)性發(fā)展,并且和企業(yè)建立更為穩(wěn)健的伙伴關(guān)系,在以及更廣泛的全球市場實現(xiàn)互惠共贏。(本文來自卡特彼勒)
標(biāo)簽:卡特彼勒
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