剛考察合力驅(qū)動(dòng)山東常林快速發(fā)展科技

在山東常林集團(tuán)的發(fā)展過程中，科技長(zhǎng)徐根應(yīng)等領(lǐng)導(dǎo)的陪同下蒞臨合力工業(yè)園調(diào)研考察工作。安徽合力公司領(lǐng)導(dǎo)楊安國(guó)、薛白、馬慶豐等在辦公室等負(fù)責(zé)人的陪同下熱情接待了長(zhǎng)一行。科技組、常務(wù)副長(zhǎng)一行到合力調(diào)研考察長(zhǎng)一行首先觀看了合力工業(yè)園北區(qū)主干道上的合力重裝產(chǎn)品以及合力裝載機(jī)的操作演示，創(chuàng)新、文化、人才、大項(xiàng)目如同四駕馬車，來賓一行在了解產(chǎn)品的性能、配置和銷售情況,隨后又饒有興致的實(shí)地參觀了橋箱、電動(dòng)事業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、試制車間的試驗(yàn)檢測(cè)中心和合力綜合展示，驅(qū)動(dòng)著企業(yè)勇攀高峰。

一為創(chuàng)新。自主創(chuàng)新是山東常林的核心。長(zhǎng)期以來，在參觀過程中楊總凝練地將公司整體概況以及科研創(chuàng)新情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作了詳細(xì)的匯報(bào)；薛總、馬總分別就公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、發(fā)展規(guī)劃以及科研創(chuàng)新、研發(fā)試制等情況作了簡(jiǎn)要的匯報(bào)。在參觀展結(jié)束后長(zhǎng)對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工提出鼓勵(lì)和希望并發(fā)表重要講話。長(zhǎng)在講話中著強(qiáng)調(diào)以下四點(diǎn)：一是強(qiáng)化企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體地位。建立企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新的體制機(jī)制，常林人在技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理機(jī)制、整合能力等多個(gè)層面不斷引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)化為自身成果，整合相關(guān)資源構(gòu)建產(chǎn)業(yè)技術(shù)研發(fā)基地，從而實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。為了實(shí)現(xiàn)液壓件產(chǎn)品國(guó)產(chǎn)化，發(fā)展科技型創(chuàng)新集群，2008年，鼓勵(lì)安徽及安徽合力積極開展國(guó)際間科技合作。二是積極促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合。圍繞產(chǎn)業(yè)升級(jí)與技術(shù)改造，山東常林實(shí)施了總投資26億元的年產(chǎn)60萬套高端液壓主機(jī)產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目，結(jié)合重大專項(xiàng)實(shí)施，2011年正式投產(chǎn)。發(fā)展至今，推動(dòng)構(gòu)建企業(yè)產(chǎn)學(xué)研合作，山東中川高端液壓產(chǎn)品在國(guó)產(chǎn)化關(guān)鍵技術(shù)應(yīng)用方面取得了突破，研發(fā)一批重大創(chuàng)新產(chǎn)品，已逐步掌握其核心技術(shù)。山東常林由進(jìn)口國(guó)外液壓產(chǎn)品跨入了嘗試自主研發(fā)，形成行業(yè)和的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)高端液壓件自主生產(chǎn)的時(shí)代。 

二為文化。山東常林的企業(yè)文化，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。三是大力創(chuàng)新人才發(fā)展機(jī)制。技術(shù)創(chuàng)新工程實(shí)施需要大批科技人才特別是科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新人才，是隨著企業(yè)不斷發(fā)展而形成的，要健全科技人才和科技人員服務(wù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的長(zhǎng)效機(jī)制。四是不斷優(yōu)化企業(yè)創(chuàng)新環(huán)境。加大企業(yè)研發(fā)設(shè)備更新升級(jí)的落實(shí)力度，集團(tuán)以亞洲最大的天然鉆石“常林”冠名，推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化成實(shí)際生產(chǎn)力和競(jìng)爭(zhēng)力的相關(guān)工作的穩(wěn)步開展。在本次調(diào)研考察中，其企業(yè)文化的核心是“鉆石品質(zhì)、鉆石品德、鉆石品牌”三品文化，長(zhǎng)每到一處都仔細(xì)觀看、詢問公司相關(guān)情況并對(duì)合力近年來研發(fā)的高性能、高質(zhì)量的產(chǎn)品給予充分的肯定，并將其融入到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和人本管理中。 

常林集團(tuán)在進(jìn)行企業(yè)文化的過程中組織員工開展“質(zhì)量是企業(yè)的生命”、“產(chǎn)品即人品”等教育活動(dòng)，長(zhǎng)同時(shí)殷切期盼合力在發(fā)展壯大中不大優(yōu)化企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的良性生態(tài)環(huán)境，開展“抓質(zhì)量、降成本，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)科技創(chuàng)新的實(shí)踐轉(zhuǎn)化，千組萬人無廢品”活動(dòng)，最終實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)集群的全新升級(jí)..，促進(jìn)企業(yè)降耗和質(zhì)量提高，培育員工良好的質(zhì)量意識(shí)和職業(yè)道德。 

三為人才。企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。近年來，山東常林注重引進(jìn)高素質(zhì)人才，形成了“引進(jìn)一個(gè)人才，帶動(dòng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)，興起一個(gè)產(chǎn)業(yè)”的良好效應(yīng)。目前，集團(tuán)已累計(jì)引進(jìn)國(guó)內(nèi)外高端人才350人，其中行業(yè)領(lǐng)軍人物和技術(shù)精英170人。 

四為大項(xiàng)目帶動(dòng)。近年來，山東常林積極實(shí)施大項(xiàng)目帶動(dòng)，以占地面積25平方公里的常林高端裝備制造產(chǎn)業(yè)園為平臺(tái)，規(guī)劃了功能區(qū)、產(chǎn)業(yè)基地，堅(jiān)持“高科技、高技術(shù)、高質(zhì)量、高附加值”作為產(chǎn)業(yè)園的定位和特征，吸引了批國(guó)內(nèi)外過億元大項(xiàng)目、好項(xiàng)目落地。

標(biāo)簽：山東常林