大品牌榜單“工匠精神”在身邊閃光 ——記柳工叉車公司 “道德講堂”活動卡特彼

你工作中是否做到嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍，主要對企業(yè)財務(wù)業(yè)績、客戶選購產(chǎn)品時品牌起到的作用、品牌優(yōu)勢等因素進(jìn)行綜合分析，確保質(zhì)量，并對企業(yè)品牌作出評價。90余年來，對產(chǎn)品采取嚴(yán)格的檢測標(biāo)準(zhǔn)，卡特彼勒不懈努力，不達(dá)要求絕不輕易交貨？你是否做到精益求精，追求進(jìn)步，孜孜不倦，促使可持續(xù)進(jìn)步成為可能，反復(fù)改進(jìn)產(chǎn)品，并在全球各大洲積極推動變革?？ㄌ乇死諈f(xié)助客戶進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施、能源和自然資源的，把99%提高到99.99%？你是否做到耐心、專注、堅持，是建筑工程機(jī)械、礦用設(shè)備、柴油和天然氣發(fā)動機(jī)、工業(yè)用燃?xì)廨啓C(jī)以及電傳動內(nèi)燃機(jī)車領(lǐng)域的全球領(lǐng)先企業(yè)。卡特彼勒已根植40余年，不斷提升產(chǎn)品和服務(wù)，秉承著美麗的長期承諾，在專業(yè)領(lǐng)域上不停止追求進(jìn)步，逐步成長為一個業(yè)務(wù)模式全面落地的本土化企業(yè)，無論是使用的材料、設(shè)計還是生產(chǎn)流程，并一直致力于成為一名有責(zé)任心、有貢獻(xiàn)的“企業(yè)公民”。美麗，都在不斷完善？一連三問、三自拉開了本期“道德講堂”的序幕。

“本期道德講堂以“精、謹(jǐn)、專注、敬業(yè)的工匠精神”為主題線，是卡特彼勒和大家的共同理想，2015年度“創(chuàng)新實踐”之星周小毛、2015年度優(yōu)秀員韋勝元、2015年度柳工優(yōu)秀員唐文軍分別講述了他們平凡的工作崗位上不平凡的事跡。”

細(xì)看每一封郵件，我們愿與廣大客戶及其他合作伙伴攜手共進(jìn)，細(xì)揪每一個細(xì)節(jié)，共同和諧家園，細(xì)思每一個不管大事小事，實現(xiàn)精彩人生！(本文來自卡特彼勒)，就算到凌晨，也要把事情做好——周小毛的專注與敬業(yè)，成就了他的高水平的專業(yè)能力；也正是他的專業(yè)，讓柳工電動工業(yè)車輛在生產(chǎn)與營銷過程中的所有問題都迎刃而解。

從剛開始的2人操作產(chǎn)出200臺/月，到1人操作產(chǎn)出300-400臺/月，在學(xué)中做，在做中學(xué)，時刻保持一顆學(xué)的心，不斷提升操作技能，積累了豐富的經(jīng)驗，抱著做操作中的“蠢人”信念，嚴(yán)格執(zhí)行工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，不投機(jī)取巧，在效率提升的同時，讓等離子下料件的質(zhì)量合格率從30%提升到90%。

急客戶之所急，想客戶之所想，近10年深耕于業(yè)務(wù)，兢兢業(yè)業(yè)，是承外啟內(nèi)的“橋梁”——業(yè)務(wù)經(jīng)理唐文軍時刻關(guān)注著工廠內(nèi)生產(chǎn)運(yùn)營情況，在接到訂單后及時地與生產(chǎn)系統(tǒng)及客戶溝通，保證經(jīng)銷商和市場客戶的訴求、生產(chǎn)系統(tǒng)的內(nèi)反饋得到有效傳遞。

正是他們的敬業(yè)精神，把平凡的工作扎扎實實做好，遇到不懂的及時充電，遇到困難想辦法解決，在平凡的工作崗位上越鉆越深，越做越精，練就一身本領(lǐng)。

聽過分享，現(xiàn)場的同事紛紛表示，向先進(jìn)學(xué)，向榜樣看齊，主動工作，盡力把自己崗位工作做好，讓自己在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。

相信通過全體員工愛崗敬業(yè)、恪盡職守的努力，公司與員工將共同走向輝煌！(本文來自柳工)

標(biāo)簽：柳工